Pojęcie prawa i jego funkcje II

Prawo pozytywistycznie, J. Austin – teoria imperatywu

rozkaz suwerennej władzy państwowej skierowany do obywatela pod groźbą zastosowania przymusu. Prawo i moralność to dwa różne i niezależne od siebie porządki normatywne.

elementami konstytutywnymi prawa w teorii imperatywu są:

rozkaz, suwerenność włądzy, obowiązek wykonania, sankcja przymusu

Współczesny pozytywizm – H. L. A. Hart

prawo nie da się jednoznacznie zdefiniować, gdyż obejmuje normy różnego rodzaju (prawo stanowione i zwyczajowe, wewnętrzne i międzynarodowe publiczne, karne i cywilne).

prawo natury

ostatecznym źródłem jest albo bóg (sw Augustyn Tomasz doktryna katolicka) albo właściwości natury człowieka (Grocjusz Hobes Locke) lub zasady współżycia w społeczeństwie L. Fuller.

lex

normy zawarte w tekstach prawnych (ustawach, aktach podstawowych i precedensach)

ius

normy zawarte w tekstach prawnych, zasady sprawiedliwości czy moralności politycznej, które uważa za wiążące nawet wtedy gdy nie zostały zapisane w żadnym tekście prawnym.

Prawo przedmiotowe

to prawo pozytywne – ogół aktów normatywnych obowiązujących w danym państwie.

Prawo podmiotowe

to ogół uprawnień, które na różnych zasadach przypisujemy jednostce

funkcje prawa

kontroli zachowań, rozdziału dóbr i ciężarów, regulacji konfliktów

f. kontroli zachowań

normatywna, pozanormatywna

f. rozdziału dóbr i ciężarów

rozdzielanie dóbr, ciężarów, uprawnień, obowiązków między członków danego społeczeństwa

sprawiedliwość (john Rawls)

podstawowa cnota instytucji społecznych, najważniejsza cnota prawa.

Zasada sprawiedliwości formalnej

reguła równej miary) – osoby, sytuacje, stany rzeczy, które są pod istotnymi względami podobne powinny byś traktowane podobnie.

Reguły sprawiedliwości materialnej dystrybutywnej:

każdemu stosownie do: pracy, potrzeb, zasług, pozycji społecznej, to samo

Standardy sprawiedliwości proceduralnej (reguły):

zasada bezstronności i niezawisłości sądu, rownosci stron, prawo do obrony

f. regulacji konfliktów

Konflikt – sytuacja w której jedna ze stron występuje z żądaniami, roszczeniami, twierdzeniami, które druga strona kwestionuje.

rodzaje konfliktów

ze wzgl. na STRONY: dwubiegunowe, wielobiegunowe, ze wzgl na. RODZAJE STRON: indywidualne, kolektywne

metody rozwiazywania konfliktów

tryb: 1. kontraktowy 2. mediacyjno-koncyliacyjny 3. arbitrażowy 4. adjudykacyjny

tryb KONTRAKTOWY - bezpośrednia metoda

same strony rozwiązują konflikt, autonomia stron (decydują o zasadach, procedurze rozwiązania sporu), dobrowolne porozumienie – umowa (konsensus)

tryb mediacyjno koncyliacyjny pośrednia

(mediator, koncyliator – pomocnik i doradca stron, nie ma uprawnień władczych), pełna autonomia co do wyboru mediatora, a także co do procedury prowadzenia rokowań oraz zasad rozwiązywania konfliktu

tryb ARBITRAŻOWY pośrednia

strony mają wpływ na wybór arbitra, procedury rokowań oraz zasady rozwiązania sporu lecz decyzja arbitra ma charakter władczy i jest wiążąca dla stron oraz może być przymusowo wyegzekwowana

tryb ADJUDYKACYJNY pośrednia

postępowanie wg określonych procedur i zasad, strony nie mają wpływu na wybór adjudykatora,