hotel?

 0    9 schede    guest3199675
inizia ad imparare

Scarica mp3 Stampa Gioca Testa il tuo livello
 
Domanda Risposta
styl konsultacyjnu
inizia ad imparare
kierownik zanim wyda polecenia omawia temat i konsultuje go z pracownikami
styl partycypacyjny
inizia ad imparare
pracownicy sami ustalają cele i podejmują dezycje a kierownik tylko je akceptuje
styl zrównoważony
inizia ad imparare
kierownik troszczy się i o zadania jak i o pracowników
styl przywódcy
inizia ad imparare
kierownik jest skierowany głownie na zadaniach ale nie zapomina tez o pracownikach
styl nakazowy
inizia ad imparare
kierownik tylko wydaje polecenia i niezwraca uwagi na opinie pracowników
styl afiliacyjnyy
inizia ad imparare
kierownik w głównej mierze dba o pracowników, wykonywanie zajec jest na dalezym planie
styl trenerski
inizia ad imparare
kierownik kładzie na ciągły wzrost inteligęcji i wysyła pracowników na różne szkolenia czy też kursy
styl kryzsowy
inizia ad imparare
stucznie stwarza się problem ktory pracownyk zapamietuje ale i wie jak to rozwiązać
styl demokratyczny
inizia ad imparare
na kluczowym miejscu są pracownicy oraz podejmowane przez nich decyzje.
Crea delle schede

Devi essere accedere per pubblicare un commento.